Estamos em busca de um Analista de RH, este profissional será responsável por planejar, executar e acompanhar programas de capacitação e desenvolvimento, além de conduzir processos seletivos.
Responsabilidades:
- Conduzir o processo de Recrutamento e Seleção, garantindo a atração de novos talentos.
- Conduzir processos de Treinamento e Desenvolvimento da equipe garantindo a retenção de talentos.
- Fornecer suporte e orientação em relação a desempenho, desenvolvimento e gestão de talentos.
- Promover a cultura organizacional e ações de engajamento.
- Gerir condições de trabalho, clima organizacional e apoio na gestão de conflitos.
- Conduzir as ações de engajamentos.
- Atuar como um facilitador entre diferentes níveis hierárquicos dentro da empresa.
Requisitos
Habilidade Técnica
Formação superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos. -
Indispensável experiência em Recursos Humanos. -
Experiência em R&S com vagas de volume, gestão de talentos, desenvolvimento organizacional. -
Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. -
Proatividade, empatia e visão de negócios. -
Capacidade de medição de interesses, resolução de conflitos. -