Auxiliar de Serviços Gerais

ADM:

- Limpar 3x na semana todo administrativo, piso, banheiros, vidros, paredes, móveis;

- Repor papel toalha e papel higiênico do sanitário;

- Diariamente recolher lixo do ADM;

- Diariamente higienizar bancada de alimentos ADM;

- Repor garrafa de café 2x ao dia;

- Recolher, lavar e repor xicaras e copos bancada de alimentos ADM.

GERAL:

- Limpar diariamente banheiros/ vestuários dos profissionais, loja e delivery;

- Repor papel higiênico e papel toalha;

- Limpar corredores, escadas área interna;

- Varrer e lavar área externa da empresa;

- Todo lixo é recolhido e depositado na casa do lixo;

- Fazer limpeza casa de lixo;

- Dar suporte na limpeza de loja, delivery, Me Leve, estoques;

- Higienizar 2x ao dia área de alimentação dos profissionais;

- Higienizar geladeiras e frigobar ADM/ Delivery, semanalmente;

- Controlar material limpeza e utensílios de limpeza, solicitar compras quando necessário;

- Dar suporte de limpeza às áreas, sempre que necessário.

Outros:

-         Tratar não conformidades aos líderes de operação, quando necessário;

-         Observar as divergências persistentes e comunicar o Superior imediato nas reuniões mensais;

-         Manter o Gerente sempre informado sobre a operação;

-         Jamais se ausentar do setor de trabalho;

-         Sempre cuidar da apresentação pessoal e comunicação;

-         Manter o bom relacionamento com os colegas de trabalho;

-         Agir com ética, responsabilidade, compromisso, verdade e respeito com colegas de trabalho, consigo mesmo e com a organização;

-         Nunca usar o celular na área de trabalho;

-         Jamais realizar refeições no local de trabalho;

-         Sempre estar devidamente fardado;

-         Promover cooperação entre membros da equipe e demais setores, preservando a saúde mental da equipe;

-         Zelar pelo patrimônio físico e moral da empresa;

-         Ser exemplo na equipe de trabalho;

-         Utilizar obrigatoriamente os Epi´s (Equipamento de Proteção Individual) durante o horário de trabalho, o não uso fica sujeito a aplicação de penalidades;

-         Cumprir com as metas e objetivos apresentados pela empresa.