Supervisor (a) de Produção - Laboratório de Metrologia

Responsabilidades:

Será responsável por garantir a eficiência, a padronização e o controle da produção do laboratório, assegurando que os fluxos operacionais sejam executados de forma organizada, os indicadores de produtividade e qualidade sejam confiáveis e que eventuais pendências sejam tratadas com agilidade, apoiando a tomada de decisão da liderança e a melhoria contínua.

Requisitos:

• Fomação superior em Administração, Engenharias, gestão de processos, ou áreas correlatas.
• Capacidade analítica e visão sistêmica.
• Conhecimento de ferramentas de BI e planilhas avançadas.
• Conhecimento em mapeamento de processos (BPM);
• Conhecimento e aplicação de metodologias Lean para melhoria contínua;

Compentencias comportamentais:

• Comunicação;
• Gestão do tempo;
• Proatividade;
• Liderança;
• Relacionamento interpessoal.

Atividades:

• Monitoramento e análise de indicadores:

Elaborar e acompanhar KPIs de produtividade, retrabalho, prazos de entrega, volumes de produção, capacidade produtiva do setor, atendimento a não conformidades e satisfação de clientes internos e externos. 

Identificar desvios e propor ações corretivas/preventivas.

Apresentar relatórios periódicos à gerência técnica.

• Gestão e melhoria de processos (em conjunto com os especialistas técnicos):

Mapear fluxos de trabalho junto aos Especialistas Técnicos, garantindo que as melhorias propostas sejam tecnicamente viáveis;

Aplicar ferramentas e conceitos Lean para otimizar etapas, reduzir desperdícios e aumentar a eficiência operacional;

Acompanhar a implementação de mudanças e mensurar o impacto nos indicadores;

Facilitar a integração entre áreas, evitando gargalos e inconsistências;

Garantir que as rotinas de produção sigam os padrões estabelecidos;

Apoiar na priorização de ordens de serviço conforme prazos e demandas do cliente.

• Suporte sistêmico e integração de dados:

Atuar como ponto focal para dúvidas e pendências relacionadas ao Sankhya, Calibre e outros sistemas utilizados;

Padronizar o registro de informações para evitar retrabalhos e perdas de dados;

Criar guias e manuais de boas práticas de uso de sistemas;

Validar que os registros de produção reflitam corretamente a execução das atividades no laboratório.

• Apoio à liderança:

Fornecer análises de dados para embasar decisões estratégicas;

Participar de reuniões de planejamento e contribuir com análises técnicas e operacionais;

Acompanhar a execução de planos de ação definidos pela gerência técnica;

Apoiar o planejamento da capacidade de produção e a alocação de recursos do setor;

Apoiar nos processos de gestão e desenvolvimento da equipe.