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Analista Sênior em People Analytics

BMP

São Paulo - SP

1 posição

Sobre a vaga

Você é apaixonado por análise estratégica, tecnologia e impacto organizacional? Busca um ambiente em crescimento acelerado, inovador e com forte atuação no mercado financeiro? Então, a BMP é o seu lugar!

Estamos em busca de um Analista Sênior de People Analytics para atuar de forma estratégica, profunda e orientada a dados, apoiando diretamente a Diretoria de RH e influenciando todas as áreas da companhia (RH, Financeiro, TI, Compliance e Riscos).
Se você quer trabalhar em um ambiente colaborativo, dinâmico e que preza por excelência, inovação e visão integrada do negócio, venha conhecer mais sobre a oportunidade.

Sobre a BMP

Somos um Hub de novos modelos de negócios que constrói produtos financeiros e bancários aliados à inovação. Nossas soluções proprietárias e de alta infraestrutura tecnológica atendem a necessidade de cada parceiro de maneira simples, eficiente e segura.
Nossa marca está no centro da revolução financeira, afinal, somos referência em Credit as a Service e o BAAS (Banking As a Service) número 1 do Brasil, com o propósito de transformar o mercado financeiro e construir, junto com os nossos parceiros, o Banco do Futuro.

Principais Responsabilidades

Planejamento Estratégico de Pessoas

  • Traduzir a estratégia corporativa e o planejamento de RH em indicadores mensuráveis e acionáveis;
  • Desenvolver frameworks robustos de métricas de capital humano, conectados a crescimento, eficiência e sustentabilidade;
  • Assessorar a Diretoria de RH com análises e tomadas de decisão baseadas em dados (data-driven HR).

Controles de Performance & Governança

  • Criar e manter KPIs estruturantes de RH, incluindo: headcount, turnover, absenteísmo, produtividade, custos de pessoal e sucessão;
  • Garantir rastreabilidade, consistência e integridade dos dados, com controles, políticas e padronizações claras;
  • Assegurar conformidade com LGPD, políticas internas e regulações aplicáveis.

Dashboards Executivos & Financeiros

  • Desenvolver dashboards e painéis executivos para Diretoria, Conselho e Comitês (Pessoas, Riscos e Remuneração);
  • Integrar dados de RH, Financeiro e Operações para análises como: custo de pessoal x orçamento, projeções de folha, variáveis e PLR;
  • Criar visualizações estratégicas, objetivas e orientadas à tomada de decisão.

Análises Avançadas & Insights

  • Realizar análises descritivas, diagnósticas e preditivas (turnover, cenários de headcount, projeções de custos etc.);
  • Identificar padrões relevantes e correlações entre engajamento, performance e resultados de negócio;
  • Transformar dados complexos em narrativas claras e executivas (data storytelling).


Requisitos Técnicos

  • Formação superior em Administração, Economia, Engenharia, Estatística, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;
  • Pós-graduação em People Analytics, Data Analytics, Finanças, Estratégia ou Gestão de Pessoas;
  • Experiência sólida com People Analytics / HR Analytics em ambientes complexos;
  • Domínio de ferramentas de BI e dados (Power BI, Tableau, Excel avançado);
  • Conhecimento desejável em SQL;
  • Forte entendimento de métricas financeiras de RH, orçamento, forecast e governança de dados.


Competências Comportamentais

  • Visão estratégica, pensamento crítico e capacidade analítica;
  • Comunicação executiva e influência com alta gestão;
  • Organização, rigor técnico e atenção a detalhes;
  • Postura consultiva, autonomia e senso de dono;
  • Facilidade de atuar com C-level, Conselho e áreas técnicas.


Diferenciais Relevantes

  • Experiência em instituições financeiras, fintechs ou empresas reguladas pelo Bacen;
  • Atuação em projetos de PLR, remuneração variável ou indicadores para Conselhos e Comitês;
  • Vivência em ambientes de crescimento acelerado, transformação ou auditorias regulatórias;
  • Atuação com reporte direto à Diretoria de RH;
  • Atuação transversal com RH, Financeiro, TI, Compliance e Riscos;
  • Experiência no nível Sênior / Especialista Estratégico.


Informações adicionais

  • Modelo de trabalho: 100% presencial;
  • Horário: Segunda a sexta, das 9h às 18h.


O que oferecemos

  • Vale Refeição;
  • Vale Transporte;
  • Assistência Médica e Odontológica Amil;
  • Propay – Programa de bem-estar e saúde;
  • Seguro de Vida;
  • PLR.


Vem construir o futuro do mercado financeiro com a gente. Vem pra BMP!

Requisitos

Escolaridade

  • Graduação
  • Tecnólogo
  • Pós Graduação
  • MBA

Idioma

  • Inglês

Habilidade Técnica

  • Excel - Avançado

Como chegar

Avenida Paulista, 1294, 6 andar, Bela Vista, São Paulo - SP, Brasil, 01310-100