Especialista em Estratégia e Performance Digital

Venha fazer parte da nossa equipe!

 

Nascemos como uma empresa de tecnologia e evoluímos para ser uma consultoria completa de TI e Growth Marketing. Hoje, somos o elo entre operações de marketing que precisam de tecnologia para escalar e áreas de TI que buscam velocidade e eficiência para inovar.
Desenvolvemos soluções que combinam desenvolvimento, integração e automação com estratégia, dados e criatividade. Do outro lado, ajudamos empresas a transformar suas áreas digitais em motores de crescimento, reduzindo burocracia e aumentando o impacto.
Unimos o que antes era separado: TI que entende de marketing. Marketing que entende de tecnologia. Um só time que entrega crescimento.

 

Especialista em Performance Digital ou Growth Marketing Specialist

• Escolaridade: Formação superior completa ou em andamento em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração, Comunicação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.Pós-graduação e certificações em Mídia, BI, Performance Digital, Análise de Dados ou IA serão considerados diferenciais.
• Home Office | Vaga 100% remota

Requisitos técnicos necessários:

• Métricas e Dados: GA4, Google Tag Manager, Looker Studio, definição e análise de KPIs.
• Performance Digital: análise de campanhas (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads), benchmarking e proposição de estratégias.
• Otimização Contínua: CRO, testes A/B e revisão de funis.
• IA e Automação: uso de ferramentas de automação e aplicação de IA para ganho de eficiência. 
• Integração Marketing + TI: capacidade de traduzir dados em insights e atuar em projetos multidisciplinares.
• Ferramentas: domínio do Pacote Google e ferramentas de visualização de dados; diferenciais em SQL, BigQuery, CRM e automação (Zapier, Make, RD Station).                    

Fit Cultural:

• Ser mais do que um executor de tarefas: queremos alguém que viva os nossos valores e os traduza em resultados.
• Autonomia e responsabilidade: agir com iniciativa e senso de dono, tomando decisões estratégicas baseadas em dados e alinhadas aos objetivos dos clientes e da Listra.
• Inovação Contínua: buscar constantemente novas soluções, metodologias e tecnologias que aumentem a performance digital.
• Transparência: manter uma comunicação clara e honesta com clientes, equipe e gestão, compartilhando aprendizados e resultados.
• Respeito e diversidade: valorizar diferentes perspectivas, criando um ambiente inclusivo e colaborativo, onde ideias diversas fortalecem as entregas.
• Colaboração: atuar lado a lado com os CSs, POs, e equipe marketing, TI garantindo que cada projeto seja desenvolvido de forma integrada e com foco em resultados coletivos.
    

• Métricas e Dados

-Configurar, manter e analisar ferramentas de mensuração (Google Analytics, GA4, Google Tag Manager, Looker Studio e dashboards).

-Realizar tagueamento e acompanhar KPIs de marketing e TI.

-Criar e acompanhar relatórios inteligentes, com foco em insights estratégicos para cada cliente/projeto.

• Benchmarking e Estratégia

-Analisar concorrentes, tendências e mercado de forma contínua para embasar decisões estratégicas.

-Atuar de forma propositiva, sugerindo melhorias e novos caminhos para clientes e para a Listra.

• Mídia e Performance

-Apoiar a gestão na análise de performance de anúncios e campanhas digitais, garantindo visão estratégica das ações.

-Acompanhar os resultados e propor otimizações contínuas.

-Atuar de forma prática nas campanhas de mídia quando necessário, implementando melhorias diretas.

-Orientar e direcionar o time de mídia com base em análises e boas práticas.

• Otimização Contínua

-Executar e apoiar testes A/B, CRO (Conversion Rate Optimization) e revisão de funis de marketing.

• IA e Automação

-Mapear e implementar ganhos de eficiência internos e para clientes, utilizando IA e ferramentas de automação.

-Apoiar a futura área de Inovação e IA em testes, validações e melhorias de processos.

• Integração com Marketing e TI

-Apoiar a Gestão de Marketing e TI na transformação de estratégias em entregas mensuráveis.

-Trabalhar de forma colaborativa em projetos multidisciplinares.

• Gestão e Liderança

-Apoiar os CSs de forma estratégica, garantindo alinhamento entre cliente, time e gestão.

-Atuar como ponto de referência técnica e estratégica para o time, compartilhando conhecimento e boas práticas.

-Ter autonomia para orientar, apoiar e eventualmente gerenciar pessoas do time em projetos e entregas específicas.

-Contribuir para o desenvolvimento profissional da equipe, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo.