GERENTE DE LOGISTICA

Missão do Cargo
Garantir a eficiência e o controle das operações logísticas da Comercial Alvorada, otimizando os processos de armazenagem, distribuição e transporte de mercadorias. O Gerente de Logística deve atuar de forma estratégica para assegurar o cumprimento dos prazos de entrega e a satisfação dos clientes, ao mesmo tempo que busca reduzir custos e aumentar a produtividade operacional.

Principais Responsabilidades

1. • Gestão de Armazém (CD): Supervisionar as operações de recebimento, armazenagem, separação (picking) e expedição, garantindo a produtividade e organização do Centro de Distribuição.
   • Gestão de Transportes: Coordenar a frota (própria ou agregada), roteirização e entregas, otimizando prazos e custos de frete.
   • Acuracidade de Estoque: Garantir a exatidão do inventário físico versus sistema (ERP/WMS), reduzindo perdas e sobras.
   • Gestão de Equipes: Liderar, treinar e motivar a equipe de logística, estabelecendo metas de desempenho e conduta.
   • Indicadores de Desempenho (KPIs): Monitorar indicadores como OTIF (On-Time & In-Full), acuracidade de estoque, custo logístico sobre a venda, produtividade  e tempo de descarga.
   • Logística Reversa: Gerenciar o processo de devoluções, reprocessamento de cargas e trocas de produtos.
   • Tecnologia e Processos: Utilizar sistemas WMS/TMS, propor inovações tecnológicas e melhorias contínuas nos processos operacionais
   • Segurança e Compliance: Cumprir normas de segurança do trabalho, legislação de transporte e normas da vigilância sanitária (quando aplicável).

   . Requisitos e Qualificações

   • Escolaridade: Superior completo em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas. Desejável Pós-graduação/MBA em Supply Chain.
   • Experiência: Sólida experiência em gestão logística, especificamente no segmento de atacado e distribuição.
   • Conhecimentos Técnicos:
   • Sistemas ERP ( Totvs) e WMS (Warehouse Management System).
   • Gestão de estoques e roteirização.
   • Excel Avançado e Power BI para análise de dados.
   • Perfil: Analítico, focado em resultados, liderança resiliente e boa negociação.

Competências Comportamentais

1. Planejamento e organização – Habilidade para gerenciar o fluxo logístico de ponta a ponta, assegurando prazos e organização.
2. Orientação para resultados – Foco em reduzir custos e aumentar a produtividade, mantendo altos padrões de qualidade.
3. Liderança e gestão de equipe – Capacidade de desenvolver e motivar a equipe, promovendo um ambiente de alta performance.
4. Solução de problemas e adaptabilidade – Competência para resolver desafios logísticos e adaptar-se rapidamente a mudanças nas demandas.
5. Comunicação e negociação – Habilidade para negociar com fornecedores e comunicar-se de forma assertiva com a equipe e setores internos. 

Benefícios

• Plano de saúde e odontológico