Briefing da Vaga – Analista Administrativo Imobiliário
Empresa: Remax Pax
Objetivo e Resumo da Vaga
Profissional responsável por atuar no suporte administrativo aos corretores, garantindo fluidez, organização e agilidade nos processos imobiliários da unidade.
A posição tem foco direto no apoio às operações de compra e venda e administração de locação, sendo essencial para o bom andamento das negociações e para a experiência de clientes, corretores, compradores e vendedores.
Trata-se de uma vaga estratégica em um ambiente comercial dinâmico, com alto volume de demandas e necessidade constante de adaptação.
Data de início:
Imediata, considerando urgência da operação e possibilidade de ampliação do time devido a afastamentos (licença maternidade).
Comportamentos esperados
- Excelente comunicação verbal e escrita
- Perfil receptivo, acolhedor e colaborativo com corretores
- Proatividade e senso de urgência
- Capacidade de lidar com pressão operacional do ambiente de vendas
- Flexibilidade para lidar com demandas variáveis ao longo do dia
- Organização e atenção aos detalhes
- Boa gestão de prioridades e múltiplos fluxos simultâneos
Requisitos
- Ensino médio completo (superior é diferencial)
- Experiência prévia em rotinas administrativas
- Vivência em imobiliária é desejável, mas não obrigatória
- Facilidade para lidar com clientes, corretores, compradores e vendedores
- Boa comunicação em ambientes presenciais e digitais
- Disponibilidade para trabalho presencial
Capacitação esperada
- Treinamento interno completo nos processos da Remax
- Capacitação prática voltada à rotina imobiliária (contratos, fluxos e atendimento)
- Acompanhamento inicial próximo da liderança
- Aprendizado contínuo no dia a dia da operação
- Desenvolvimento de habilidades de gestão de demandas, comunicação e priorização
Quais são os próximos passos?
- Alinhamento final do perfil com a liderança da unidade
- Início do processo seletivo via recrutamento ativo e passivo
- Entrevista e validação pela CNP
- Envio de parecer detalhado do candidato aprovado
- Entrevista final com a Remax Pax
- Contratação e início conforme SLA acordado (até 30 dias)
Como é a cultura da empresa
A Remax Pax atua em um ambiente comercial intenso, com forte interação entre áreas e alta dependência do trabalho administrativo para o sucesso das vendas.
O time valoriza comunicação clara, acolhimento, proatividade e responsabilidade.
A pressão vivenciada é inerente ao negócio imobiliário e ao ritmo das negociações, não sendo uma pressão imposta pela liderança, mas sim pela dinâmica do mercado.
Profissionais que se destacam são aqueles que conseguem manter organização, clareza e equilíbrio mesmo em cenários de alta demanda.
Contratação, Remuneração e Benefícios
- Modelo de contratação: CLT
- Salário base: R$ 2.000,00
- Benefícios:
- Vale Refeição: R$ 20,00/dia
- Bonificações por desempenho e cumprimento de rotinas (campanhas internas)
Jornada de trabalho
- Segunda a sexta-feira: 08h às 18h
- Sábados em regime de rodízio (com compensação durante a semana)
- Atuação majoritariamente dentro do horário comercial
Observações importantes
- Perfil técnico pode ser desenvolvido internamente
- O principal fator de decisão será o comportamental
- Comunicação, proatividade e capacidade de lidar com pressão são critérios-chave
- Possibilidade de contratação de mais de um profissional, conforme evolução da demanda