Estagiário de Recursos Humanos/Adm

Você é uma pessoa organizada, proativa e que gosta de ver as coisas fluindo com eficiência?
Gosta de aprender na prática, acompanhar de perto a rotina da liderança e entender como o RH e a gestão de pessoas funcionam dentro de uma empresa?
Então essa vaga é pra você!

Sobre a vaga

Buscamos um(a) Estagiário(a) de RH para atuar diretamente comigo, apoiando as rotinas de Recrutamento e Seleção, organização de processos, agendamentos, controles administrativos e atendimento a clientes e candidatos.

Essa é uma vaga muito prática, ideal para quem quer aprender RH na vida real e desenvolver visão de negócio, organização e responsabilidade profissional.

• Entrar em contato com candidatos (WhatsApp, telefone, LinkedIn)
• Agendar entrevistas (on-line e presenciais) e gerar links de participação
• Realizar análise de perfis com apoio de ferramentas e Chat
• Aplicar testes e atualizar planilhas de candidatos
• Alimentar e manter atualizada a planilha de controle de Recrutamento e Seleção
• Dar retorno positivo ou negativo aos candidatos
• Abordar candidatos no LinkedIn a partir do login da gestora

• Abertura de vagas no site Solidez
• Acompanhamento e atualização do status das vagas
• Preparação de artes simples para divulgação das vagas
• Compartilhamento dos anúncios nas redes sociais

• Preparar contratos e encaminhar para assinatura digital
• Preparar aditivos contratuais conforme descrição validada
• Controlar e acompanhar o status das assinaturas

• Organizar e gerenciar a agenda da gestora
• Agendar entrevistas (presenciais e on-line) com clientes e candidatos
• Agendar exames admissionais quando necessário

• Acompanhar e controlar benefícios
• Alimentar planilhas de recebimentos
• Incluir e controlar despesas financeiras em planilha

• Buscar fornecedores e parceiros
• Preparar e enviar propostas para clientes, fornecedores e parceiros

• Estar cursando Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas
• Conhecimentos básicos em Departamento Pessoal
• Boa organização e atenção a detalhes
• Facilidade com planilhas (Excel ou Google Sheets)
• Boa comunicação verbal e escrita
• Postura ética e profissional (lidará com informações confidenciais)

• Proativo(a) e responsável
• Organizado(a) e metódico(a)
• Facilidade para executar atividades operacionais
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal
• Flexível para lidar com diferentes demandas no dia a dia
• Interesse genuíno em aprender e crescer na área de RH

• Vivência prática em Recrutamento e Seleção
• Organização de processos de RH
• Contato direto com clientes e candidatos
• Gestão de agenda e prioridades
• Visão ampla do funcionamento de uma consultoria de RH