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Santos - SP
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Executar e acompanhar os processos relacionados ao Departamento Pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e as normas internas da empresa. Auxiliar no processamento da folha de pagamento, admissões, rescisões, férias e demais rotinas do setor, assegurando a precisão e pontualidade das informações.
Folha de Adiantamento
Verificar se há admissões, rescisões, férias e afastamentos que impactem o cálculo do adiantamento salarial.
Conferir e processar os cálculos do adiantamento.
Conferir antecipação de empréstimo consignado.
Emitir o relatório e enviá-lo ao cliente com antecedência.
Rescisão
Verificar a solicitação do cliente quanto ao tipo de desligamento, data informada e estabilidades.
Emissão do aviso prévio para envio ao cliente.
Lançar a rescisão no sistema Único e criar tarefa no MG Controle;
Enviar e-mail ao cliente solicitando a ficha de desligamento para verificação de observações.
Realizar os cálculos da rescisão e confere as variáveis.
Acompanhar a integração do evento S-2299 no eSocial.
Emitir relatórios e enviá-los ao cliente.
Emitir a guia rescisória do FGTS pelo site FGTS Digital, quando aplicável.
Processo de Admissão
Acompanhar as admissões pelo RHNET e notificar a equipe.
Realizar o cadastro ou importação de preliminar do novo colaborador no sistema Ùnico.
Realizar a qualificação cadastral antes da importação dos dados.
Acompanhar a integração do evento S-2190 no eSocial.
Completar o cadastro de admissão no sistema, conferindo as informações e acompanhando a integração do evento S-2200.
Processar o cadastro de dependentes conforme as etapas da admissão.
Férias
Receber a solicitação do cliente e verificar o período aquisitivo.
Verificar se o colaborador possui empréstimo consignado para provisões.
Calcular as férias e verificar valores e opção de abono pecuniário.
Acompanhar a integração do evento S-2230 no eSocial.
Emitir aviso e recibo de férias e enviá-los ao cliente com orientações.
Folha de Pagamento
Enviar planilhas de importação aos clientes para inclusão de variáveis.
Processar a importação dos dados no sistema Ùnico.
Realizar a conferência da folha com base no checklist padrão.
Enviar a folha para confirmação do cliente.
Emitir relatórios e encargos, garantindo o cumprimento dos prazos.
Fechar a folha no eSocial e conferir os eventos S-1200, S-1210 e S-1299.
Emitir guias de FGTS, contribuições sindicais e relatórios correspondentes.
Pró-labore e Domésticas
Calcular folhas de pró-labore e domésticas utilizando o sistema Ùnico e a plataforma eSocial.
Conferir e emitir relatórios da folha.
Realizar o fechamento no eSocial e emitir as guias de pagamento.
Outras Tarefas
Processar alterações de função, salário e quadro de horário conforme solicitações do cliente.
Agendar e preparar processos de homologação.
Esclarecer dúvidas trabalhistas enviadas pelos clientes.
Emitir e enviar relatórios periódicos, como: controle de férias, experiência e afastamentos.
Registrar atestados e afastamentos no sistema Ùnico e acompanhar o evento S-2230 no eSocial.
Monitorar atualizações de Convenções Coletivas e aplicar reajustes salariais.
Calcular folhas complementares conforme assinatura de convenção.
Processar o cálculo do 13º salário e realizar o fechamento correspondente no eSocial.
Escolaridade
Habilidade Técnica