Assistente de Recursos Humanos

Missão do cargo: Desenvolver e implementar estratégias de gestão de pessoas, garantindo um ambiente de trabalho saudável, produtivo e alinhado aos valores da empresa, promovendo recrutamento, seleção, desenvolvimento e engajamento dos colaboradores.

• Organizar reuniões semanais com a diretoria.
• Conduzir processos de recrutamento e seleção.
• Levantar e organizar treinamentos para os colaboradores.
• Gerenciar arquivos e documentos do setor de RH.
• Aplicar avaliações de desempenho e medidas disciplinares.
• Realizar alinhamentos e reuniões com as equipes.
• Elaborar informativos internos sobre eventos, palestras e datas comemorativas.
• Acompanhar indicadores de RH (rotatividade, turnover).
• Realizar entrevistas de desligamento.
• Planejar estratégias de gestão de pessoas e abertura de vagas.