Brasília - DF
1 posição
Elegível para PCD
Assegurar a correta execução das rotinas de Departamento Pessoal , garantindo conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária, exatidão no processamento da folha de pagamento, controle de benefícios, gestão do ponto eletrônico nexti e manutenção atualizada dos registros dos colaboradores. Atuar de forma estratégica na melhoria contínua dos processos de DP, oferecendo suporte às áreas operacionais, orientando a equipe e garantindo o cumprimento das obrigações legais e contratuais, contribuindo para o fortalecimento da governança trabalhista da organização.
Administração e controle de benefícios corporativos (VA, VR, plano de saúde, odontológico, seguro de vida)
Gestão de boletos e interface com o financeiro para pagamentos dentro do prazo
Controle de ponto eletrônico (NEXTI), frequência e jornada de trabalho
Aplicação de processos disciplinares (advertências, suspensões e desligamentos)
Supervisão da folha de pagamento (cálculos, encargos e tributos)
Atualização e controle de dados cadastrais e movimentações de colaboradores
Realização de cadastros em sistemas de clientes e fornecedores
Melhoria contínua dos processos de Departamento Pessoal
Apoio em auditorias internas e externas
Acompanhamento da legislação trabalhista, previdenciária e tributária
Cálculo de horas extras, banco de horas e compensações
Gestão de férias e licenças conforme prazos legais
Organização e digitalização de documentos de colaboradores
Cálculo, conferência e homologação de rescisões
Orientação técnica à equipe (assistentes, auxiliares e aprendizes)
Suporte ao setor operacional e demais áreas da empresa
Escolaridade
Habilidade Técnica