PSICÓLOGO DO TRABALHO

Se você gosta de desafios essa vaga é para você!

# Missão do Cargo:
Promover a saúde mental e o bem-estar dos colaboradores, por meio de ações preventivas, atendimentos psicológicos e intervenções organizacionais, contribuindo para a qualidade de vida no trabalho, redução de riscos psicossociais e fortalecimento de um ambiente laboral saudável, alinhado às diretrizes da Medicina do Trabalho e às estratégias institucionais.

# Principais atividades do cargo:
- Realizar atendimentos psicológicos individuais aos colaboradores, utilizando técnicas de escuta qualificada e acolhimento;
- Identificar fatores de risco psicossociais no ambiente de trabalho e propor ações de mitigação;
- Atuar em conjunto com a equipe de Medicina do Trabalho no acompanhamento de colaboradores afastados;
- Realizar intervenções em situações de crise emocional no ambiente corporativo;
- Elaborar e acompanhar indicadores relacionados à saúde mental e absenteísmo;
- Promover ações educativas, palestras e campanhas sobre saúde emocional e prevenção do adoecimento psíquico;
- Registrar atendimentos e atividades realizadas, garantindo sigilo e ética profissional;
- Apoiar lideranças na gestão de equipes, com foco em relações saudáveis e humanizadas;                                          - Participar da elaboração e execução de programas relacionados ao Gerenciamento de Riscos Ocupacionais;        - Acompanhar e orientar casos que necessitem de encaminhamento para atendimento especializado externo.

# Requisitos para participação:
- Ensino Superior Completo em: Psicologia, com ênfase em Psicologia Organizacional e do Trabalho ou Psicologia Clínica;
- CRP Ativo;
- Residir em cidades da região urbana da grande Aracaju (Aracaju, Barra dos Coqueiros, N. Sra. do Socorro, São Cristovão).

# Não pode faltar:
- Espírito de Cooperação: Trabalhar em equipe; Ser proativo; Ter visão sistêmica; Compartilhar conhecimento; Incentivar e colaborar; Manter-se engajado.
- Buscar a Excelência: Analisar criticamente e manter o foco; Adaptar-se às mudanças; Ser organizado; Comprometer-se com o resultado; Propor melhorias nos processos; Ter visão de futuro e inovar.
- Encantar o Cliente: Ser resiliente; Compreender o que está acontecendo; Ser ágil; Ser respeitoso; Estar disposto; Fazer parte da solução.
- Gerenciar Emoções: Demonstrar empatia; Ser acolhedor; Ter inteligência emocional; Ser flexível; Transmitir compaixão; Estabelecer confiança; Ser íntegro.

#VemSerUnimed
A maior cooperativa médica do mundo.