Prestar suporte administrativo às rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, contribuindo para a organização dos processos, manutenção de registros, atendimento aos colaboradores e cumprimento das obrigações internas, garantindo eficiência, qualidade e confidencialidade das informações.

• Apoiar os processos administrativos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal.
• Organizar, arquivar e manter atualizada a documentação de colaboradores físicos e digitais.
• Auxiliar nos processos de admissão, integração, movimentação e desligamento de colaboradores.
• Realizar conferência e lançamento de informações em sistemas e planilhas de controle.
• Apoiar o controle de ponto, banco de horas, férias, afastamentos e benefícios.
• Auxiliar na coleta e conferência de documentos para folha de pagamento.
• Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a processos de RH e DP.
• Apoiar ações de recrutamento e seleção, treinamento e comunicação interna, quando necessário.
• Emitir relatórios, atualizar cadastros e acompanhar indicadores administrativos da área.
• Garantir a confidencialidade das informações e o cumprimento das políticas internas da empresa.

• Cursando ou concluído curso técnico ou superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;
• Conhecimento básico do Pacote Office (Word, Excel e Outlook);
• Experiência anterior em atividades administrativas, RH ou Departamento Pessoal será um diferencial.

Vaga destinada a Pessoas com Deficiência (PCD)