
Curitiba - PR
1 posição
R$ 6.000
Elegível para PCD
Objetivo do cargo
Liderar a operação financeira dos produtos financeiros da empresa, garantindo eficiência operacional, confiabilidade das informações, evolução dos processos e desenvolvimento da equipe. Atuar como elo entre Financeiro, Produto, Tecnologia e Operações para assegurar processos escaláveis e sustentáveis.
Principais responsabilidades
Liderar a equipe de operações financeiras.
Garantir a execução dos processos de pagamentos, recebimentos, baixas e conciliações.
Acompanhar indicadores e propor melhorias operacionais.
Padronizar processos visando qualidade e escalabilidade.
Coordenar as operações relacionadas a FIDC, captação e demais produtos financeiros.
Garantir a organização das informações para auditorias e investidores.
Apoiar a evolução dos produtos financeiros junto às áreas parceiras.
Monitorar riscos operacionais e implementar melhorias.
Garantir a consistência das informações entre sistemas e bancos.
Acompanhar cruzamentos de dados e tratar inconsistências.
Priorizar melhorias sistêmicas com Produto e Tecnologia.
Incentivar automações e otimização de processos.
Desenvolver e acompanhar o desempenho da equipe.
Distribuir demandas e acompanhar entregas.
Promover capacitação técnica e feedbacks contínuos.
Definir e acompanhar indicadores da área.
Requisitos técnicos
Experiência em liderança de equipes financeiras ou operações financeiras.
Conhecimento em contas a receber, conciliações e fluxos bancários.
Conhecimento em FIDC, captação e produtos financeiros.
Conhecimento em CNAB, arquivos de remessa e retorno, split de pagamentos e baixas.
Excel ou Google Planilhas avançado.
Experiência com indicadores e dashboards.
Vivência com ERPs financeiros.
Conhecimento em melhoria de processos e automação.
Diferenciais
Experiência em fintechs ou empresas de tecnologia.
Conhecimento em APIs e integrações financeiras.
Experiência com implantação de produtos financeiros.
Conhecimento em ferramentas de BI.
Vivência em ambientes de alto crescimento.
Perfil comportamental
Liderança e desenvolvimento de pessoas.
Visão estratégica com foco em execução.
Perfil analítico e orientado por indicadores.
Organização e gestão de prioridades.
Adaptabilidade a ambientes dinâmicos.
Boa comunicação e influência.
Ética e confiabilidade.
Senso de dono e foco em resultados.
Indicadores de desempenho (KPIs)
SLA das operações financeiras.
Índice de inconsistências operacionais.
Tempo de conciliação financeira.
Cumprimento dos prazos de fechamento.
Evolução das automações.
Estabilidade dos processos financeiros.
Desenvolvimento da equipe.
Redução de retrabalho e erros.
Satisfação das áreas atendidas.
Evolução dos indicadores dos produtos financeiros.
Escolaridade
Idioma
Habilidade Técnica