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Assistente de Treinamento - 113

MECALOR SOLUCOES EM ENGENHARIA TERMICA S.A.

São Paulo - SP

1 posição

Elegível para PCD

Movidos por nosso propósito de "Construir um futuro sustentável, onde pessoas e tecnologia caminham juntas para enfrentar, com coragem e paixão, os desafios mais complexos da engenharia térmica", na Mecalor, o impossível não existe! Nossa Gente transforma ele em realidade. Estamos construindo caminhos que nos levarão a este futuro sustentável e, para tornar esta visão em realidade, buscamos um Assistente de Treinamento.

O Assistente de Treinamento é responsável por apoiar o planejamento, a organização e a execução de treinamentos técnicos voltados à área de Pesquisa e Desenvolvimento da Mecalor — atendendo clientes, representantes e colaboradores internos. Sua atuação garante a disseminação do conhecimento técnico sobre a linha de produtos Mecalor e contribui diretamente para o desenvolvimento contínuo das equipes e a satisfação dos clientes atendidos.

No dia a dia, atua no agendamento e organização dos treinamentos, na preparação de materiais e ferramentas, no suporte direto ao instrutor, na explicação de procedimentos e no atendimento técnico a dúvidas de clientes, representantes e colaboradores sobre os produtos e sistemas da Mecalor. O profissional é o elo entre a área técnica e os públicos que precisam ser capacitados — e por isso precisa combinar conhecimento técnico em refrigeração com habilidade de comunicação, organização e relacionamento interpessoal.

Buscamos um profissional organizado, comunicativo, atento aos detalhes e com base técnica em refrigeração — capaz de transitar entre o universo técnico dos equipamentos e o universo da capacitação, transmitindo conhecimento com clareza, gerenciando múltiplas demandas simultaneamente e garantindo a qualidade e a eficiência de cada ação de treinamento realizada.

Requisitos e Qualificações:

  • Ensino médio completo; nível técnico concluído
  • Curso técnico em Refrigeração — requisito obrigatório
  • Idioma: inglês e/ou espanhol em nível básico — nível avançado será diferencial
  • Noções básicas de normas técnicas sobre fluidos refrigerantes
  • Nível intermediário em circuitos elétricos
  • Conhecimento básico de leitura de manuais técnicos, diagramas e fluxogramas
  • Pacote Office — com domínio especial em Excel e PowerPoint
  • Organização e gestão de múltiplas demandas simultâneas
  • Boa comunicação verbal e escrita
  • Atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar com prazos
  • Relacionamento interpessoal e facilidade para trabalho em equipe

Diferenciais:

  • Experiência com sistemas de refrigeração — resfriadores de líquidos (chillers)
  • Inglês ou espanhol em nível avançado
  • Conhecimentos básicos em Inteligência Artificial (IA) aplicada à área de treinamento

 

Atividades:

  • Falar diretamente com clientes, representantes e colaboradores sobre cronogramas de treinamento
  • Agendar treinamentos para clientes, representantes e colaboradores, controlando prazos e confirmações
  • Preparar materiais e ferramentas necessários para a aplicação dos treinamentos
  • Explicar procedimentos técnicos de forma clara e acessível aos públicos atendidos
  • Sanar dúvidas técnicas de clientes, representantes e colaboradores sobre a linha de produtos Mecalor
  • Dar suporte ao instrutor, auxiliando no preparo e na organização dos ambientes de ensino
  • Registrar as ações de treinamento realizadas, controlando listas de presença, avaliações e documentação associada
  • Manter atualizado o calendário de treinamentos e comunicar alterações às partes envolvidas com agilidade e clareza

Requisitos

Escolaridade

  • Ensino Técnico

Idioma

  • Inglês
  • Espanhol

Habilidade Técnica

  • Leitura de manuais técnicos, diagramas e fluxogramas - Básico
  • Conhecimento técnico em refrigeração - Básico
  • Pacote Office — Excel e PowerPoint - Intermediário
  • Comunicação técnica verbal e escrita - Intermediário
  • Organização e gestão de agenda e demandas simultâneas - Intermediário
  • Circuitos elétricos aplicados à refrigeração - Intermediário

Benefícios

  • Adiantamento de salário
  • Convênio com Farmácia
  • Empréstimo consignado
  • Ginástica laboral
  • Cafe da manhã
  • Assistência Médica Amil Prata, gratuita, com coparticipação apenas para consulta em pronto-socorro, de no máximo R$60,00
  • Assistência Odontológica Amil, por adesão
  • Seguro de Vida Prudential
  • Convênio com Totalpass
  • Estacionamento ou Vale-Transporte, com desconto em folha de até 6 por cento do salário
  • Auxílio Creche (somente para as mulheres da empresa)
  • Bolsa de estudos de 50 por cento, após 1 ano de empresa, para cursos relacionados à função e conforme necessidade da empresa
  • Programa de Participação nos Lucros, de acordo com a CCT – Convenção Coletiva de Trabalho
  • Cartão Caju (VR ou VA): para colaboradores que trabalham internamente na empresa, o benefício é de VA no valor de R$ 550,00, com desconto em folha de 10 por cento
  • Cesta de Natal
  • Programa de Bem-Estar
  • Academia no local

Como chegar

Rua da Banduira, 219, Parque Novo Mundo, São Paulo - SP, Brasil, 02181-170