Apoiar na condução dos processos de recrutamento e seleção, da abertura da vaga à contratação, realizando triagens, entrevistas e avaliações, garantindo a escolha de candidatos alinhados às necessidades e à cultura da empresa.

·         Apoiar diariamente na divulgação de vagas (Solides/LinkedIn), realizar triagem, teste palográfico, entrevistas e pareceres.

·         Receber e organizar, sempre que necessário, documentos de admissão.

·         Apoiar diariamente na atualização dos cadastros na plataforma Solides (contratados e desligados).

·         Apoiar diariamente na condução de entrevistas de desligamento, formalizando informações e apontando melhorias de gestão.

·         Apoiar na organização e envio mensal de documentos do setor ao Guardião Digital, assegurando rastreabilidade e arquivamento correto.

·         Apoiar mensalmente nas campanhas de endomarketing.

·         Apoiar mensalmente na aplicação de avaliação de desempenho de contratos de experiência

·         Apoiar semestralmente na aplicação das avaliações de desempenho.