Escolaridade

• Ensino Médio
• Graduação
• Ensino Técnico

Habilidade Técnica

• Organização e planejamento
• Saber ouvir o time
• Reportar resultados e problemas ao gerente pleno ou sênior
• Manter documentos físicos e digitais organizados.
• - Organização e planejamento: definir escalas, controlar estoque e garantir reposição adequada.
• Organização e atenção aos detalhes: lidar com documentos, contratos e prazos.
• - Comunicação clara e empática: contato direto com candidatos e colaboradores.
• - Confidencialidade e ética: tratar informações sensíveis com responsabilidade.
• - Flexibilidade: adaptar-se a diferentes tarefas (recrutamento, treinamento, benefícios, folha).
• - Relacionamento interpessoal: criar um ambiente de confiança e acolhimento.
• - Legislação e normas: no RH, domínio da legislação trabalhista; no varejo, normas de higiene e segurança alimentar.
• - Informática: domínio de softwares de escritório (Excel, Word, PowerPoint) e sistemas de gestão.
• - Ferramentas de comunicação corporativa: uso de e-mails, intranet, plataformas de gestão de pessoas.
• - RH → recrutamento e seleção, benefícios, treinamento.
• - Trabalho em equipe: apoiar analistas e gestores em diferentes processos.

Beneficios

• Adiantamento de salário