Faça parte do nosso time!

Estamos ampliando nossa equipe para acompanhar o crescimento do Beyond The Club e buscamos novos talentos para fazer parte deste importante momento de expansão.

Aqui, cada detalhe importa. Nosso compromisso é transformar momentos em memórias inesquecíveis.

O (a) Supervisor (a), e irá atuar com a organização de áreas comuns (lobbies, corredores, banheiros sociais, piscinas, salões de eventos e jardins etc.), com olhar atento à excelência, assegurando padrões de qualidade e higiene para proporcionar uma experiência com conforto e bem-estar aos nossos sócios e convidados de sócios do Beyond The Club SP.

Responsabilidades:

• Supervisionar a limpeza, organização e manutenção de áreas comuns (lobbies, corredores, banheiros sociais, piscinas, salões de eventos e jardins etc.).
• Garantir que os padrões de luxo e higiene sejam cumpridos em todos os espaços.
• Organizar escalas, distribuir tarefas e acompanhar o desempenho da equipe de governança e limpeza.
• Coordenar a equipe de governança, assegurando atendimento ágil e discreto.
• Realizar inspeções diárias para identificar necessidades de reparos ou substituições.
• Gerenciar estoque de produtos de limpeza e itens decorativos, evitando desperdícios.
• Treinar e capacitar a equipe em protocolos de atendimento e etiqueta hoteleira.
• Reportar não conformidades e propor melhorias contínuas.
• Promover um ambiente de trabalho colaborativo, com foco em eficiência e respeito.

Requisitos e Qualificações:

• Ensino médio completo, (Curso Técnico ou Faculdade, cursando ou finalizado será um diferencial).
• Conhecimento em procedimentos de limpeza premium e normas de segurança.
• Disponibilidade para trabalhar em escala de turnos (incluindo finais de semana e feriados, se necessário).
• Habilidade para liderar equipes multidisciplinares com empatia e profissionalismo.

Diferenciais:

• Treinamento em normas de higiene e controle de estoque.
• Conhecimento em sistemas de gestão hoteleira.
• Experiência em implantação de empreendimentos e programas de experiência do cliente.

Jornada de trabalho

Escala 5x2, com disponibilidade para atuação em finais de semana e feriados, conforme necessidade operacional. As duas folgas semanais serão definidas de acordo com a escala de trabalho e poderão ocorrer em dias não consecutivos.