Atuação de forma generalista no setor de RH, com apoio nas seguintes frentes: Auxilio na triagem de currículos, agendamento de entrevistas e suporte nas etapas do processo seletivo, auxílio no controle de ponto, admissões, demissões, férias e organização de documentos, folha de pagamento, onboarding, avaliação de desempenho, Pesquisas de clima,apoio em ações internas, campanhas, murais e comunicados, atualização de planilhas, atendimento a colaboradores e demais atividades relacionadas ao setor de RH.

Desejo de atuar de forma generalista, aprendendo diferentes áreas do RH; Boa comunicação, organização e proatividade; Conhecimento intermediário em Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).

Deverá estar cursando: Estar cursando Administração, Gestão de RH ou áreas afins, a partir do 2º semestre.