O Analista de RH Sênior é responsável por gerir as relações trabalhistas, controlar o orçamento da folha de pagamento, realizar auditorias e análises financeiras, além de propor melhorias nos processos de recursos humanos, sempre alinhado às diretrizes de compliance e legislação.
Requisitos
Habilidade Técnica
ATENÇÃO AOS DETALHES -
ATENÇÃO CONCENTRADA E FOCO -
COMPROMETIMENTO -
COMUNICAÇÃO -
ÉTICA E POSTURA PROFISSIONAL -
FLEXIBILIDADE -
FOCO NOS RESULTADOS -
ORGANIZAÇÃO E DISCIPLINA -
PENSAMENTO ANALÍTICO -
PLANEJAMENTO -
PROATIVIDADE -
RESILIÊNCIA E CONTROLE EMOCIONAL -
TRABALHO EM EQUIPE -
SUPERIOR COMPLETO -
Benefícios
Vale alimentação, restaurante na empresa, Vale transporte ou Vale combustível, Estacionamento na empresa, Plano de saúde e Plano odontológico – DentalUni, Seguro de vida em grupo, Kit Baby para os papais e mamães, Psicóloga organizacional, Capelania empresarial, Convênio farmácia e faculdades.
Como chegar
Rua Engenheiro Júlio César de Souza Araújo, 181, Cidade Industrial, Curitiba - PR, Brasil, 81290270