Valorizamos a diversidade e acreditamos que diferentes histórias e perspectivas fortalecem nosso time. Incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência (PCDs) e buscamos sempre promover um ambiente inclusivo, respeitoso e com oportunidades iguais para todos.
MISSÃO DO CARGO:
Estamos em busca de uma pessoa com perfil analítico, proativa, organizada e com sólida capacidade técnica para integrar nossa carteira de Contencioso Passivo. A posição é Pleno e será responsável pela condução estratégica e operacional dos processos judiciais e administrativos em que o grupo figura no polo passivo, atuando com autonomia, visão de risco e foco em eficiência, qualidade técnica e resultados.
RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS:
• Conduzir processos judiciais do contencioso passivo do início ao fim, assegurando acompanhamento estratégico e cumprimento de prazos.
• Elaborar peticionamentos de baixa, média e alta complexidade, incluindo defesas, manifestações, recursos e demais peças processuais pertinentes.
• Representar a empresa em audiências de conciliação e instrução, com postura técnica e estratégica.
• Analisar e responder demandas administrativas, incluindo PROCON e demais órgãos de defesa do consumidor.
• Elaborar pareceres jurídicos internos, apontando riscos, impactos financeiros e estratégias processuais.
• Realizar análise técnica de documentos e subsídios para construção de teses defensivas.
• Apoiar a criação, acompanhamento e aprimoramento de indicadores (KPIs) do departamento jurídico.
• Contribuir para a melhoria contínua dos fluxos internos, propondo ajustes que aumentem a eficiência operacional e reduzam riscos.
• Atuar em interface com escritórios parceiros, quando aplicável, garantindo alinhamento estratégico e controle de qualidade.
Requisitos
Habilidade Técnica
Graduação completa em Direito: -
Pós-graduação completa ou cursando em áreas correlatas a vaga. -
Inscrição ativa na OAB. -
Experiência prévia de 3 anos na prática jurídica. -
Experiência prévia com contencioso passivo. -
Experiência na elaboração de peças processuais de média e alta complexidade. -
Vivência em audiências de conciliação e instrução. -
Capacidade analítica para avaliação de risco jurídico. -
Organização, autonomia e senso de responsabilidade. -
Boa comunicação escrita e verbal. -
Conhecimento em sistemas de acompanhamento processual e habilidade com planilhas. -