Auxiliar na administração de pessoal com admissão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Garantir suporte administrativo e operacional às demais áreas da empresa, organização de arquivos, enviar e receber e-mails e gestão de planilhas.
Auxiliar em todas as rotinas do departamento pessoal, para manter a organização dos documentos;
Pegar assinaturas em documentos, visando ter a documentações sempre dentro das normas;
Arquivar documentos, para manter a organização do setor;
Realizar o levantamento dos colaboradores que possuem direito ao prêmio assiduidade;
Gerenciar controle de ponto dos funcionários, com o objetivo de manter sempre atualizado;
Tirar dúvidas dos colaboradores sobre folha de pagamento, com o intuito de que estes sejam bem atendidos quando surgem dúvidas;
Gerenciar controle do PAT pelo sistema, para que os colaboradores tenham acesso a alimentação;
Realizar a inclusão dos atestados no sistema, para manter as informações sempre atualizadas;
Fazer relatório de absenteísmo ao trabalho diariamente, para que a Empresa tenha as informações e tome as devidas ações;
Montar e aplicar advertências e suspensões, quando o profissional comete alguma falta grave;
Auxiliar nos eventos em datas comemorativas, visando contribuir com o setor.
Requisitos
Habilidade Técnica
Ensino superior em andamento nas áreas de RH, administração, processos gerenciais, contabilidade; -