Gestão de Benefícios:
• Executar e acompanhar processos de admissão, férias, rescisões e afastamentos;
• Realizar conferência e apoio no fechamento da folha de pagamento;
• Administrar e controlar Benefícios, efetuando a compra e movimentação de VT, VR/VA;
• Plano de Saúde, Odontológico, Seguro de Vida, entre outros;
• Realizar compra, controle e rateio de benefícios por centros de custos;
• Acompanhar e validar processo de apuração de ponto eletrônico;
• Prestar suporte técnico às unidades e gestores;
• Garantir cumprimento da legislação trabalhista e normas coletivas;
• Apoiar auditorias e fiscalizações;
• Contribuir para padronização e melhoria contínua dos processos do CSC.
Requisitos
Habilidade Técnica
Ensino Superior completo em Administração, RH, Contabilidade, Direito ou áreas correlatas; -
Experiência prévia em rotinas de Administração de Pessoal; -
Vivência com folha de pagamento e gestão de benefícios; -
Conhecimento em legislação trabalhista; -
Experiência com sistema de ponto eletrônico; -
Excel intermediário ou avançado; -
Experiência com múltiplos CNPJs será considerado diferencial; -
Vivência em modelo CSC será diferencial. -
Benefícios
Vale Transporte ou Auxílio Combustível;
Vale Alimentação R$ 300,00;
Alimentação no local;
Assiduidade R$100,00;
Plano de Saúde (após período de experiência);
Plano odontológico (após período de experiência);
Convênio com Nissei (após período de experiência);
Day Off;
TotalPass;
Seguro de vida em grupo;;
50% de desconto em hospedagem em toda rede Slaviero Hotéis.