- Coordenar e orientar as atividades da equipe do setor sob sua responsabilidade, definindo prioridades e acompanhando a realização dos trabalhos para que sejam executados nos prazos e formas previstos;
- Tomar decisões quanto as alternativas
para o desenvolvimento dos trabalhos;
- Promover o treinamento e o
desenvolvimento da equipe sob sua responsabilidade, através da avaliação de
atendimento, da identificação de necessidades e de prioridades de qualificação
dos colaboradores, bem como efetuar devolutivas de desempenho aos membros da
equipe;
- Promover a integração, motivação e
coesão da equipe;
- Contribuir nos processos de admissões,
desligamentos, transferências e reconhecimento de colaboradores;
- Solicitar a aquisição de recursos
materiais e/ou de tecnologia necessários à execução dos trabalhos no setor sob
sua responsabilidade, controlando a sua utilização como forma de evitar
desperdícios e ruptura nos serviços;
- Atuar como facilitador na interface com
fornecedores e clientes internos e/ou externos, preservando os interesses da
Empresa acima do interesse do setor;
- Contribuir na definição das metas
estabelecidas para o setor sob sua responsabilidade.
Requisitos
Habilidade Técnica
Formação Superior Completa em Administração ou áreas afins; -
Vivência com gestão de postos de combustível será um diferencial; -