Administrar e controlar os benefícios corporativos, assegurando a correta inclusão, exclusão e manutenção dos planos de saúde, odontológico e seguro de vida, bem como a análise de faturas, garantindo conformidade contratual, acuracidade financeira e integração eficiente com as áreas de Folha de Pagamento, Financeiro e corretoras.
Principais Responsabilidades
Realizar inclusões, exclusões e alterações cadastrais nos benefícios de plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida, conforme movimentações de pessoal.
Efetuar a análise crítica das faturas dos benefícios, validando valores, vidas ativas, coparticipações, carências, reajustes e cláusulas contratuais.
Atuar como interface direta com corretoras e operadoras, acompanhando demandas, divergências, negociações e tratativas operacionais.
Consolidar e encaminhar os eventos de coparticipação para a área de Folha de Pagamento, garantindo prazos e consistência das informações para desconto em folha.
Encaminhar faturas validadas ao Financeiro para pagamento, com os devidos controles, aprovações e evidências.
Controlar prazos de vencimento, evitando atrasos, multas ou suspensões de cobertura.
Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo relatórios, evidências e informações relacionadas aos benefícios.
Manter controles e relatórios gerenciais atualizados sobre custos, vidas, sinistralidade e variações financeiras.