• Apoiar nas rotinas administrativas do setor de Recursos Humanos;
• Auxiliar nos processos de admissão e integração de novos colaboradores, organizando documentos e informações necessárias;
• Apoiar o processo de recrutamento e seleção, realizando divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos e agendamento de entrevistas;
• Auxiliar na organização e atualização dos arquivos físicos e digitais dos colaboradores;
• Realizar lançamentos e atualizações nos sistemas utilizados pelo RH;
• Auxiliar na entrega, controle e organização de documentos relacionados aos colaboradores;
• Apoiar ações de endomarketing, comunicação interna, treinamentos e atividades de integração;
• Auxiliar no acompanhamento de avaliações de desempenho, pesquisas internas e demais ações de desenvolvimento de pessoas;
• Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas ou direcionando as demandas ao responsável pelo processo;
• Auxiliar no controle de ASOS;
• Auxiliar no processo de aquisição de uniformes, identificando os materiais necessários, realizando o controle de estoque e acompanhando a distribuição aos colaboradores;
• Manter os registros e informações do RH atualizados e organizados;
• Zelar pelo cumprimento das políticas, normas e procedimentos internos da empresa;
• Executar outras atividades relacionadas à área de Recursos Humanos, conforme orientação do superior imediato.
Requisitos
Habilidade Técnica
Ensino médio completo, desejável cursando Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Desejável experiência anterior em rotinas administrativas ou de Recursos Humanos;
Conhecimento básico em Pacote Office, especialmente Word e Excel