- Conduzir o processo de Recrutamento e Seleção, desde a abertura da vaga até o retorno final aos candidatos.
- Realizar triagem de currículos, analisando perfil, experiência e aderência à vaga.
- Conduzir entrevistas online e presenciais.
- Sugerir melhorias nos processos de Recrutamento e Seleção, visando agilidade, qualidade e aderência cultural.
- Organizar e controlar o fluxo de vagas, prazos e etapas dos processos seletivos.
- Alimentar e manter atualizadas as informações dos processos no sistema de RH.
- Elaborar relatórios de acompanhamento (quantidade de vagas, status, tempo de fechamento).
Benefícios
50% do Plano de Saúde;
50% do Plano Odontológico;
Day Off no mês do aniversário;
Kit maternidade/paternidade;
10% de desconto em compras (limite de 30% do salário);
50% de desconto nos ingressos do Teatro Riachuelo;