COORDENADOR DE REGIÃO – NOVO HAMBURGO

Buscamos profissional da área da Educação, com experiência em gestão de equipes e inclusão escolar, para liderar projetos educacionais, acompanhar equipes multidisciplinares e fortalecer a qualidade dos atendimentos nas escolas da região.

ATIVIDADES:

·         Liderar, orientar e acompanhar a equipe de Agentes de Inclusão vinculada à sua região de atuação, garantindo o alinhamento às diretrizes do programa.

·         Realizar visitas periódicas às escolas da região para monitorar o desempenho das equipes, identificar oportunidades de melhoria e assegurar a qualidade dos atendimentos prestados.

·         Coordenar as atividades da equipe multidisciplinar regional, organizando processos, fluxos de trabalho e estratégias de atuação.

·         Garantir a execução das ações técnicas e pedagógicas previstas pelo programa, promovendo o cumprimento dos padrões de qualidade estabelecidos.

·         Manter interlocução permanente com diretores e equipes gestoras das escolas, fortalecendo o relacionamento institucional e garantindo a satisfação dos parceiros atendidos.

·         Registrar, acompanhar e documentar as ações realizadas por meio de atas, relatórios técnicos e demais instrumentos de controle e monitoramento.

·         Elaborar relatórios gerenciais e técnicos contendo análises, resultados, indicadores e planos de ação da região sob sua responsabilidade.

·         Participar de reuniões gerenciais e estratégicas, apresentando indicadores de desempenho, resultados alcançados e propostas de melhoria contínua.

·         Acompanhar o cumprimento das metas operacionais e dos indicadores de qualidade da região, promovendo ações corretivas quando necessário.

·         Atuar como referência técnica e operacional para as equipes, apoiando a resolução de demandas e a tomada de decisões.

COMPETÊNCIAS PARA A VAGA:

·         Liderança e gestão de equipes.

·         Planejamento e organização de processos.

·         Gestão de indicadores e metas.

·         Elaboração de relatórios gerenciais e técnicos.

·         Conhecimento em processos educacionais e inclusão escolar.

·         Capacidade de análise de dados e tomada de decisão.

·         Mediação e resolução de conflitos.

·         Gestão de reuniões e condução de apresentações.

REQUISITOS DA VAGA

·         Formação na área de Educação, com ênfase em educação especial inclusiva;

·         Conhecimento aprofundado em pacote office e CANVA;

·         CNH B;

·         Experiência na área de no mínimo de 3 anos;

·         Ter disponibilidade de horário para 44 horas semanais.

REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS

·         Remuneração bruta mensal: R$5850,00 + 40%.

·         Vale-alimentação.

·         Carro Institucional com combustível.        

OBS.: A atuação será em Novo Hamburgo/RS, com preferência para candidatos que residam na cidade ou nas proximidades.