Sobre a vaga

Buscamos um(a) Analista de Placement Pleno para atuar na condução dos processos de placement de benefícios corporativos, desenvolvendo estudos de mercado, estratégias de negociação e propostas técnicas e comerciais. Esse profissional será referência técnica para apoiar as áreas Comercial e de Relacionamento na construção de soluções consultivas que agreguem valor aos clientes e fortaleçam o posicionamento da empresa.

Principais responsabilidades

• Conduzir processos de cotação e renovação de benefícios corporativos, garantindo qualidade, agilidade e cumprimento dos prazos.
• Desenvolver estratégias de placement com base no perfil e nas necessidades dos clientes.
• Negociar condições comerciais, técnicas e contratuais junto às operadoras e seguradoras.
• Elaborar estudos comparativos entre produtos, operadoras, coberturas, custos e indicadores, apoiando a equipe comercial na construção de propostas consultivas.
• Realizar análises de mercado, benchmarking e inteligência competitiva para identificar tendências e oportunidades.
• Elaborar apresentações, relatórios executivos e propostas comerciais.
• Atuar em parceria com as áreas Comercial, Relacionamento, Implantação e Operações, garantindo alinhamento entre as soluções propostas e sua execução.
• Acompanhar indicadores de mercado, reajustes e alterações regulatórias.
• Utilizar ferramentas tecnológicas e recursos de inteligência artificial para otimizar análises e processos.
• Manter relacionamento com operadoras, seguradoras e parceiros estratégicos, identificando oportunidades de melhoria e novos negócios.

Requisitos

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Economia, Gestão Comercial, Ciências Atuariais, Engenharia ou áreas correlatas.
• Experiência em processos de cotação, negociação ou placement de benefícios corporativos.
• Conhecimento do mercado de saúde suplementar, benefícios corporativos e produtos securitários.
• Excel intermediário ou avançado.
• Capacidade analítica para interpretação de dados e elaboração de estudos comparativos.
• Excelente comunicação verbal e escrita.
• Será um diferencial possuir experiência em corretoras de seguros, consultorias de benefícios ou operadoras de saúde, conhecimento em planos de saúde, odontológico, seguro de vida, regulamentação da ANS e familiaridade com ferramentas de BI, análise de dados e inteligência artificial.

Competências

Buscamos um profissional com perfil analítico e estratégico, boa capacidade de negociação, comunicação clara, organização, autonomia, proatividade, foco em resultados, excelente relacionamento interpessoal, senso crítico e interesse por inovação, tecnologia e melhoria contínua.