TECH LEAD — SPOTX

Local: Vitória/ES

Modelo: Híbrido

Sobre a oportunidade

A SpotX está em busca de um(a) Tech Lead para atuar como referência técnica do time de Tecnologia, contribuindo diretamente para decisões de arquitetura, evolução dos produtos e desenvolvimento do time.

Buscamos uma pessoa com forte experiência técnica, perfil de liderança e capacidade de transformar desafios de negócio em soluções escaláveis, sustentáveis e eficientes.

Principais responsabilidades

* Liderar tecnicamente o time de desenvolvimento;

* Definir e evoluir arquitetura e padrões técnicos das aplicações;

* Tomar decisões relacionadas a tecnologia, arquitetura e qualidade de código;

* Atuar diretamente no desenvolvimento e revisão de soluções;

* Garantir boas práticas de engenharia, performance, segurança e escalabilidade;

* Apoiar tecnicamente desenvolvedores em decisões e resolução de problemas;

* Participar de code reviews e definição de padrões;

* Contribuir para o planejamento técnico e priorização de demandas;

* Trabalhar em parceria com Produto e demais áreas;

* Desenvolver tecnicamente o time, realizando feedbacks, direcionamentos e acompanhamento de evolução;

* Participar de entrevistas técnicas e contribuir para a formação do time de Tecnologia.

Requisitos obrigatórios

* Experiência recente e sólida com Node.js — requisito indispensável;

* Experiência com TypeScript;

* Experiência com PostgreSQL;

* Mínimo de 7 anos de experiência em Tecnologia/Desenvolvimento;

* Experiência forte em arquitetura de software;

* Experiência comprovada em liderança técnica;

* Vivência como Tech Lead ou em posição equivalente de liderança técnica;

* Capacidade de tomar decisões técnicas e sustentar suas escolhas;

* Boa comunicação e capacidade de trabalhar de forma colaborativa.

Será um diferencial

* Ter atuado como Tech Lead em empresas de médio/grande porte ou ambientes de alta complexidade;

* Experiência com contratação e entrevistas técnicas;

* Experiência na formação e desenvolvimento de times;

* Vivência com produtos digitais/logtechs/fintechs ou ambientes de alta escala;

* Conhecimento de cloud, microsserviços, APIs e práticas modernas de engenharia.

Perfil que buscamos

Procuramos uma pessoa comunicativa, aberta, colaborativa e madura, que tenha autoridade técnica sem adotar uma postura centralizadora.

É importante gostar de liderar pelo conhecimento, apoiar o desenvolvimento das pessoas e trabalhar próximo à gestão, contribuindo não apenas com decisões técnicas, mas também com a evolução do time.

Para participar do nosso processo seletivo, o preenchimento do Fit Cultural é uma etapa obrigatória da candidatura.

Preencha o formulário:

https://forms.gle/YydSXxJP3BeCu1zv8

Após a análise, entraremos em contato com os candidatos selecionados para avançar nas próximas etapas.

Caso não haja contato, significa que não seguiremos com a candidatura para esta oportunidade neste momento. Seu perfil permanecerá em nosso Banco de Talentos e poderá ser considerado para futuras oportunidades compatíveis.

Importante: somente serão consideradas no processo seletivo as candidaturas que realizarem o preenchimento do Fit Cultural.