Criando Saberes, Inspirando Futuros.

Nascemos em 2011 de uma grande ideia: transformar a educação por meio de uma nova forma de ensinar.

VENHA TRANSFORMAR A EDUCAÇÃO CONOSCO. Estamos em busca de um(a) Analista Jurídico(a) Jr – Contratos e Consultivo Empresarial.

Buscamos um(a) profissional com perfil generalista, organizado e proativo para integrar o Departamento Jurídico do Grupo Movimenta. A posição terá atuação principalmente nas áreas contratual e consultiva, além do acompanhamento de demandas trabalhistas, contenciosas, administrativas, de compliance e LGPD. O(a) profissional será responsável por apoiar a empresa na mitigação de riscos legais, garantindo que as operações e decisões estejam alinhadas à legislação vigente e contribuindo para um ambiente de negócios seguro, ético e transparente. Procuramos alguém com boa capacidade analítica, excelente redação e facilidade de relacionamento com diferentes áreas do negócio, capaz de conduzir suas demandas do início ao fim com autonomia, organização e atenção aos prazos.

RESPONSABILIDADES:

• Elaborar, revisar e negociar contratos, acordos e demais documentos jurídicos, assegurando conformidade legal e a proteção dos interesses da empresa.
• Prestar suporte consultivo às áreas internas, participando de reuniões e emitindo orientações e pareceres que apoiem a tomada de decisão.
• Realizar pesquisas jurídicas e acompanhar mudanças na legislação e jurisprudência que possam impactar as operações da empresa, especialmente no setor educacional.
• Acompanhar demandas trabalhistas, contenciosas e administrativas, auxiliando na preparação de documentos e na coleta de informações para a defesa da empresa.
• Acompanhar prazos processuais, administrativos e contratuais, garantindo o cumprimento de todas as obrigações legais.
• Apoiar a implementação de políticas de compliance, governança corporativa e adequação à LGPD.
• Atuar em contratos e demandas relacionadas à Administração Pública, quando aplicável.

Requisitos:

• Graduação completa em Direito;
• Experiência em departamento jurídico interno e/ou escritório com atuação empresarial, contratual ou trabalhista;
• Conhecimento em Direito Civil, Contratual, Trabalhista e Administrativo;
• Perfil analítico, organizado, com excelente redação e boa comunicação.

Diferenciais:

• Experiência no segmento educacional;
• Conhecimentos em LGPD e compliance;
• Utilização de sistemas de gestão jurídica;
• Atuação com contratos ou demandas relacionadas à Administração Pública.
• OAB (desejável);

Escolaridade

• Graduação completa em Direito