Atuará no suporte às rotinas de Departamento Pessoal, contribuindo para a organização de documentos e informações dos colaboradores e para o cumprimento dos processos e prazos da área.

• Atuar em processos de admissão, integração, atualização cadastral e desligamento de colaboradores.
• Efetuar o controle de ponto, banco de horas, férias e afastamentos.
• Organizar documentos e manter registros dos colaboradores atualizados.
• Prestar atendimento a colaboradores para esclarecer dúvidas sobre rotinas de Departamento Pessoal.
• Disponibilizar informações para a folha de pagamento
• Confeccionar beneficios, como vale transporte, alimentacao.
• Auxiliar na preparação de relatórios e no cumprimento de prazos e procedimentos internos.
• Envio de documentação para clientes
• Participação em audiencia trabalhista

• Ensino médio completo; formação técnica ou superior em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas será considerada um diferencial.
• Conhecimentos básicos de informática, especialmente em planilhas.
• Organização, atenção aos detalhes, discrição e boa comunicação.
• Disposição para aprender