Descrição

* Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;

* Experiência prévia em rotinas de Recursos Humanos;

* Boa comunicação verbal e escrita;

* Organização, proatividade e capacidade de gerenciar múltiplas demandas;

* Conhecimento das ferramentas do Pacote Office e indicadores KPI;

* Conhecimento com testes de análise perfil comportamental;

* Experiência com treinamentos corporativos;

* Conhecimento em sistemas ATS, especialmente Solides.

* Perfil analítico, organizado e atento aos detalhes.

Atividades

* Atuar nas rotinas de Recursos Humanos, incluindo recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores, treinamento e desenvolvimento, comunicação interna e clima organizacional;

* Dar suporte às demais frentes de RH conforme as demandas da empresa;

* Participar de projetos e ações voltados ao desenvolvimento humano e organizacional;

* Realizar entrevistas e pesquisas de desligamento;

* Apoiar ações de engajamento e desenvolvimento dos colaboradores.​

Regime de contratação: PJ